Gesucht werden Unternehmen, die für eine moderne Unternehmenskultur 4.0 stehen. Zeigen Sie Ihre innovativen und nachhaltigen Konzepte und erläutern Sie, welche Angebote und Maßnahmen Ihr Unternehmen – gerade jetzt – für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie in der digitalisierten Arbeitswelt entwickelt, eingeführt und umgesetzt hat. Bewertet wird auch, wie sich besonders in diesen Zeiten die Arbeitsformen im Unternehmen verändern und/oder weiterentwickelt haben.

Weitere Informationen finden Sie auch im familyNET 4.0-Flyer.

Bewerbung auf ein Handlungsfeld oder insgesamt auf vier Handlungsfelder.

Die Handlungsfelder für eine digitale familienbewusste Unternehmenskultur sind:

1. Führung 4.0 und agile Teams
2. Personal- und Organisationsentwicklung: zukunftsfähige Organisation – Aufbau einer neuen Veränderungs- und Lernfähigkeit in der digitalen Transformation
3. Gesundheitsprävention und Work-Life Balance
4. Agiles lebensphasenorientiertes Arbeiten

Die Jury des Wettbewerbs Baden-Württemberg: Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus; Arbeitgeberverband der Metall- und Elektroindustrie; Arbeitgeberverband der Chemie; Fraunhofer Institut; Steinbeis Transferzentrum; Institut der deutschen Wirtschaft IW Köln; Gewinner-Unternehmen der Vorjahre

Bewerbungsunterlagen sind unter www.familynet-bw.de/familynet-40/wettbewerb zu finden.